01 | 定制开发 | |
对各单位档案进行电子化管理,数据来源包含通过“渝薪芯”采集的各类审批要件、工资审批表格以及本单位原有纸质档案电子化数据。
村干部审批管理子系统可以集成到“渝薪芯”工资管理系统中,走单独的报批和审批流程,村干部补助可以纳入“渝薪芯”工资管理系统通过财政预算一体化接口实现统发。
依据文职人员职级和薪酬管理相关办法,定制开发文职人员管理信息系统,实现对文职人员的信息化管理。
依托宏业工资系统中工资及津补贴变动明细数据、起停薪时间、人员身份,结合财政预算比例供给信息等预算口径,按月自动生成预算调整数据,单位只需及时审核申报工资及津补贴变动数据,财政即可逐月生成因人员变动、工资调整、科目调整等引起的预算调整参考数据。
工龄认定子系统属于“渝薪芯”工资管理系统的增值扩展子系统,实现各单位工龄认定的报批与审批。
对遗属、抚恤金、退休一次性补贴采用单独的审批流程进行报批和审批管理,规范业务办理。
公司还提供其他应用软件、软硬件集成系统等信息系统定制开发。
02 | 数据统计服务 | |
提供数据统计工具,并根据单位要求定制统计模板下发,各基层单位可以填报下发的统计模板逐级上报汇总直至审批结束。适用于主管部门统计本系统或本行业相关数据。
按照单位要求对单位已有电子数据(数据库或excel表格)进行统计分析,并形成满足要求的统计分析报告及相应表册。
根据单位要求在宏业软件中增加本单位使用的相关表格模板。
02 | 公务员系统数据转换服务 | |
适用于已启用公安政工系统、“渝薪芯”工资系统的单位,通过转换工具将宏业系统已有数据转换为可导入公务员系统的excel文件或其他接口文件,避免各单位重复录入数据。